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Travail Intérimaire

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Ainsi le montant du salaire ne peut pas être inférieur à celui que toucherait un salarié de qualification équivalente occupant le même poste dans l entreprise utilisatrice. Le profil du travailleur intérimaire est sensiblement différent de celui du travailleur salarié d une entreprise. L intérimaire est salarié de son entreprise de travail temporaire ett.

Le travailleur intérimaire bénéfice d un salaire dans les mêmes conditions que les autres salariés de l entreprise où il effectue sa mission.

L intérimaire perçoit au moins. Le travailleur intérimaire bénéfice d un salaire dans les mêmes conditions que les autres salariés de l entreprise où il effectue sa mission. Les travailleurs intérimaires sont pris en compte dans les conditions définies par les états membres au sein de l entreprise de travail intérimaire pour le calcul du seuil au dessus duquel les instances représentatives des travailleurs prévues par le droit communautaire et national ou les conventions collectives doivent être constituées. Occupation dans le cadre d un trajet de mise au travail approuvé par une région pour les chômeurs de longue durée et les bénéficiaires d une aide financière sociale.

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