Un Intérimaire Peut Il Faire Grève. Elle peut faire l objet d un recours devant le juge administratif. Vous ne percevez donc pas de salaire pour une journée de grève.
Article ancien il se peut que les informations et les liens ne soient plus à jour pendant un mouvement de grève j ai embauché des intérimaires. Dans les six mois suivant un licenciement pour motif économique il est interdit de faire appel à un salarié temporaire au titre d un accroissement temporaire de l activité y compris pour l exécution d une tâche occasionnelle précisément définie et non durable ne relevant pas de l activité normale de l entreprise utilisatrice. En effet le mouvement de grève ne sera considéré comme licite que dans le cas où certaines conditions sont remplies.
L intérim ne peut avoir pour but de casser une grève en remplaçant un gréviste par un intérimaire.
S il accompagne un appel à la grève lancé au niveau national. Vous ne percevez donc pas de salaire pour une journée de grève. Il n est en effet pas interdit d avoir recours à un contrat temporaire en période de grève mais pas pour le motif de remplacement d un salarié gréviste. Un intérimaire n a droit à une allocation de chômage que si l onem juge qu il elle n a pas d intérêts dans le mouvement de grève.
